" EL RINCÓN DEL ASESOR DE MICROFINANZAS"

Después de estar capacitándose un tiempo llego el momento que empieces tu trabajo como analista de créditos, el primer día del mes, ya tienes tu meta asignada, necesitas planificar tus actividades para lograr el objetivo al final de mes, la meta que te han asignado es formar cartera crediticia desde cero, para ello empecemos a planificar el trabajo: Planificación de la promoción de créditos: Escoger los sectores productivo a ser visitados (comercio, transporte, servicios,agropecuario,etc) ,para luego realizar cronograma de promociones •   Promoción de Créditos : Es la parte donde tienes que demostrar tus habilidades de vendedor , para ello tienes que conocer bien los productos que vas a ofrecer , mostrar una comunicación efectiva donde puedas atraer al futuro cliente ,manejar adecuadamente las objeciones resaltando las ventajas de los productos •   Se solicitan datos de los promocionados, se filtran en central de riesgos, de acuerdo al resultado se continua...

  Cuando empece en el trabajo de análista de crédito se me familiarizó mucho el criterio de rentabilidad  (micro créditos), a más tasa de interés  más ingresos y por lo tanto mejor rentabilidad , sin embargo se asignaba metas mensuales de crecimiento de cartera , por lo que se requería colocar créditos de mayor cuantía ,es ante este escenario ,que surgía la disyuntiva que presentó del titulo del artículo ¿ o colocó un crédito de cien mil o un cien crédito de mil? ,ese comentario se lo atribuyó a un gerente de créditos de una de las instituciones de micro finanzas donde labore , y de cierta manera se traslada al plan de crecimiento comercial que tienen las instituciones de micro finanzas , y me inclinó por decir que las instituciones que dan más énfasis a buscar 100 créditos de mil , han logrado tener mejores resultados en calidad crediticia.Se debe enfatizar que las instituciones de micro finanzas surgen como oportunidad de financiamien...